Entrenamiento personal a tiempo parcial: una oportunidad profesional flexible

El entrenamiento personal es una carrera única que se presta a oportunidades tanto a tiempo parcial como a tiempo completo. Ya sea que se esté iniciando en el mercado laboral o ya esté establecido en una carrera diferente, el entrenamiento personal a tiempo parcial puede ser un punto de entrada ideal en la industria del fitness.

Una vez que haya completado su certificación, o incluso mientras está preparándose para el examen, es importante evaluar en qué camino desea comenzar su viaje de entrenador personal. ¿Está listo para comenzar a trabajar a tiempo completo o debería comenzar con una transición más lenta como capacitador a tiempo parcial?

Para muchos entrenadores, el enfoque más práctico es a través del entrenamiento personal a tiempo parcial. Esta ruta cuenta con flexibilidad y una rápida oportunidad de crecer, especialmente para los profesionales que buscan un trabajo secundario o una oportunidad ideal para los padres que se quedan en casa.

Antes de elegir, considere estos desafíos y recompensas del entrenamiento personal a tiempo parcial.

RETO # 1: EL HORARIO

Quizás el mayor desafío de la formación a tiempo parcial es el horario. Tenga en cuenta que la mayoría de sus clientes potenciales están en el mundo laboral entre las 8 a.m. y las 5 p.m. Entonces, ¿dónde te deja esto como entrenador? Kyle Stull, que anteriormente era un capacitador a tiempo parcial, dice que muchos capacitadores trabajan en turnos divididos para adaptarse a los clientes que tienen horarios de trabajo normales. "Uno de los aspectos básicos de ser un entrenador personal es que trabajamos cuando otros no lo hacen", explica. Por ejemplo, cuando Stull comenzó a entrenar, su primer cliente del día fue a las 4:30 a.m. Esta puede ser una gran llamada de atención para algunos entrenadores nocturnos, literalmente.

RECOMPENSA: Si los entrenadores personales no se contratan constantemente con los clientes, tienen la oportunidad de crecer más como profesionales del fitness. "Trabajar a tiempo parcial permite que un capacitador se tome un tiempo para estudiar y aumentar sus conocimientos", dice entrenador a tiempo parcial Jonathon Schetzsle. Antes, dice que estudió, tomó la prueba Sportstraining-Weightloss y luego entrenó a 20 clientes a la semana en una posición de gimnasio a tiempo completo. "El tiempo no dedicar a capacitar a muchos clientes realmente le permite al capacitador comprender cuán detalladas son las necesidades de cada individuo, especialmente cuando se siguen las Modelo Sportstraining-Weightloss OPT. Los detalles y la ejecución deben estudiarse y comprenderse bien para garantizar resultados sin lesiones ".

RETO # 2: MINERÍA PARA CLIENTES

Los instructores que trabajan solo a tiempo parcial también pueden tener dificultades para encontrar clientes. al principio, especialmente si no trabajan en un ambiente de club de salud, donde la gente ya busca sus servicios. En cambio, aquellos que trabajan para sí mismos deben hacer un esfuerzo adicional para obtener una clientela estable que satisfaga sus necesidades.

RECOMPENSA: El entrenamiento personal es una excelente fuente de ingresos complementarios mientras ejerce otros deberes personales y profesionales. Stull dice que los beneficios de ser entrenador son "casi ilimitados" y cita los ingresos como una recompensa favorable de trabajar a tiempo parcial. Tener la capacidad de establecer su propio salario le permite ajustar sus horas de trabajo en consecuencia, lo cual es especialmente importante para aquellos que hacen malabares con otras responsabilidades de la vida.

DESAFÍO # 3: EQUILIBRIO

Los entrenadores a tiempo parcial deben aprender a equilibrar sus otros roles en la vida. Ya sea para compartir las tareas del cuidado de los niños, otros requisitos laborales u otras actividades y responsabilidades personales.

RECOMPENSA: La flexibilidad que tienen los entrenadores personales es enorme, lo que hace que este sea un campo atractivo y satisfactorio. Con la capacidad de crear su propio horario y establecer su salario, los entrenadores personales pueden tener el control total de su carrera. A menudo, los entrenadores personales a tiempo parcial pasarán a carreras de tiempo completo. Con la ayuda de la experiencia, los conocimientos y la educación, los entrenadores personales construirán una base de clientes leales necesaria para tener éxito en el nivel de tiempo completo.

Todas las cosas consideradas: su negocio a tiempo parcial

Si bien algunos entrenadores quieren trabajar a tiempo parcial en un gimnasio, otros se sentirán atraídos por el encanto de ir solos. ¿No sueñan todos con ser su propio jefe? Aquí hay algunas consideraciones a tener en cuenta si está considerando su propia empresa de capacitación a tiempo parcial.

1. Seguro de responsabilidad: este seguro lo protege de costosas demandas si un cliente reclama una lesión. Piense en el seguro de responsabilidad civil como si lo protegiera de la "mala práctica" del entrenador. Seguro de responsabilidad cuesta alrededor de $ 200 por año y es esencial para cualquier entrenador personal por su cuenta.

2. Seguro médico: si no recibe seguro a través de otro trabajo o de su cónyuge, deberá buscar planes de seguro médico independientes. Sitios web como www.ehealthinsurance.com o https://www.getinsured.com/hix cotizaciones agregadas de muchos proveedores de seguros y proporcionarle una lista comparativa.

3. Gastos generales: muchos entrenadores se están convirtiendo en gurú del fitness móvil, trabajando con los clientes en sus hogares o al aire libre en parques públicos. Afortunadamente, no se necesita mucho espacio para un entrenamiento eficaz. Sin embargo, si decide ocupar su propio espacio, los costos generales como el alquiler, el seguro y los servicios públicos pueden ser bastante altos y puede ser difícil de cubrir incluso si elige trabajar solo a tiempo parcial.

4. Conceptos básicos de negocios: cualquier entrenador que esté comenzando debe invertir algo de tiempo en aprender técnicas básicas de ventas, estrategias de marketing y administración de presupuestos. Consulte con su asociación local de pequeñas empresas o colegio comunitario para obtener clases gratuitas y de bajo costo para nuevos propietarios de negocios sobre cómo tener éxito.

5. Gestión del tiempo: un trabajo de medio tiempo puede convertirse en un puesto de tiempo completo si está aprovechando al máximo su tiempo. Stull recomienda mantener la socialización al mínimo. En su lugar, use las horas de trabajo para capacitar y luego actualizar archivos, registros y mediciones. Al emplear estrategias de administración del tiempo como mantenerse enfocado, priorizar y crear fechas límite, se asegurará de usar su tiempo de manera inteligente.

6. Impulso y creatividad: Lo más importante es que los entrenadores que trabajan a tiempo parcial deberán mostrar un deseo tenaz de triunfar. Sea creativo en la forma en que comercializa sus servicios y comparta su pasión en su papel de profesional del fitness.